11月27日，依蘭縣人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)局聯(lián)袂縣醫(yī)保局聯(lián)動(dòng)展開入企辦事行動(dòng)?？h人社局人才開荒相易核心主任王明航、縣醫(yī)保局副局長邦光彩行為行動(dòng)單元帶隊(duì)引導(dǎo)就依蘭縣清春食物有限公司聚焦的“堵點(diǎn)”“痛點(diǎn)”“難點(diǎn)”題目實(shí)行了上門辦事。

行動(dòng)中，縣人社局入企辦事職業(yè)隊(duì)就該公司用工需求實(shí)行領(lǐng)悟，現(xiàn)場解讀《社會(huì)保障法》且協(xié)助該企業(yè)照料養(yǎng)老保障、工傷保障、賦閑保障，宣稱了“人才新政30條”和《中華邦民共和邦勞動(dòng)法》等合連戰(zhàn)略和公法原則。縣醫(yī)保局入企辦事職業(yè)隊(duì)還向該企業(yè)發(fā)放了醫(yī)保戰(zhàn)略宣稱冊，并就醫(yī)保照料流程實(shí)行了周詳?shù)淖C明。

入企辦事行動(dòng)旨正在進(jìn)一步深化社會(huì)辦事保險(xiǎn)力氣，優(yōu)化營商情況，助力縣域企業(yè)高質(zhì)地生長，使企業(yè)正在“可感可及”中彌漫感觸本能部分辦事的“溫度”。下一步，縣人社局和醫(yī)保局將連接展開入企辦事行動(dòng)，助助企業(yè)紓困解難。返回搜狐，查看更眾